How CCL cut costs and reduced its sourcing time by 50% in Bullhorn
Témoignage de client

Comment CCL a pu réduire ses coûts et diminuer de 50 % son temps de sourcing avec Bullhorn

Extract!, Search! & Match!

Réduction du temps de sourcing et économies en termes de coûts

CCL est une entreprise de recrutement spécialisée dans le secteur du pétrole et du gaz, en activité depuis 35 ans. En collaborant avec Bullhorn, CCL a intégré la technologie de parsing de CV, de recherche sémantique et de matching de Textkernel. Résultat : un gain de temps considérable en matière de sourcing et une réduction des coûts en formant les nouveaux recruteurs.

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CCL Global

À propos de CCL

Les clients ont recours à des agences comme CCL pour embaucher des ingénieurs et des managers dotés d'une expérience préalable dans des technologies et des secteurs peu courants, et ce en vue de minimiser les risques et d'éviter les coûts onéreux de formation.

Le défi

Rapidité et précision du matching

Dans un contexte de chasse effrénée aux CV, la rapidité est tout aussi cruciale, dans la mesure où il faut s’assurer de trouver le bon candidat plus rapidement que ses concurrents. Dans un souci de compétitivité et de rentabilité, CCL s’est mis à la recherche d’une solution susceptible de l’aider à raccourcir ses délais de sourcing.

L’approche

La recherche sémantique et le matching de Textkernel appliquées à Bullhorn

Tout en utilisant Bullhorn, CRM leader sur le marché, CCL a ajouté la technologie de recherche sémantique et de matching de Textkernel dans le but d’obtenir un classement automatisé et des résultats précis. Cette technologie est capable de transformer automatiquement les demandes d’emploi en requêtes de recherche, d’effectuer une recherche sémantique dans la base de données et d’inclure des synonymes pour trouver les meilleurs candidats.

Grâce à cette approche, CCL a pu réduire le temps nécessaire pour pourvoir les postes vacants et permettre aux recruteurs peu expérimentés de développer leurs connaissances.

Témoignage client

« Nous avons réduit d'environ 50 % le temps nécessaire pour pourvoir les postes vacants. Même les recruteurs les moins expérimentés sont désormais capables de travailler sur des postes vacants dépassant le cadre de leurs connaissances et du mode booléen, car la technologie de Textkernel élabore automatiquement les recherches et classe les candidats les plus pertinents. » -
John Cox, Directeur Royaume-Uni, Europe et Moyen-Orient à CCL

Le résultat

En recourant au logiciel de recherche sémantique et de matching de Textkernel, CCL a pu réduire son temps de sourcing d’environ 50 %, dégageant ainsi davantage de temps pour le développement de ses activités. En plus de ce gain de temps et d’une meilleure compétitivité dans la chasse aux CV, la technologie de Textkernel permet à ses recruteurs débutants de se former directement en pratiquant. Plutôt que de suivre une formation de trois jours, ceux-ci peuvent se mettre directement au travail et contacter immédiatement par téléphone les dix meilleurs candidats que Textkernel leur propose.

Les avantages

Réduction du temps de sourcing et économies en termes de coûts

Réduire de 50 % le temps de sourcing

Dégager davantage de temps
pour le développement des activités

Réaliser des économies sur la formation des recruteurs juniors

Zoom sur le produit

Recherche sémantique personnalisée

Textkernel met à disposition une vaste base de données de synonymes et de termes apparentés qui sont automatiquement ajoutés à la requête de recherche de l’utilisateur. Il en résulte une recherche sémantique et intelligente.

Opérant dans un marché de niche très spécifique, CCL a dû personnaliser la taxonomie. La société a donc développé son propre dictionnaire afin d’y inclure des termes et des compétences très spécifiques à l’industrie pétrolière et gazière. Textkernel privilégie une approche unique : la marque blanche. Autrement dit, il met à disposition le dictionnaire et les différentes combinaisons de matching, le tout intégré directement à Bulhon.

Le logiciel de Textkernel permet également aux utilisateurs individuels de personnaliser leurs résultats de recherche sémantique. En ayant la possibilité d’ajouter leurs propres synonymes, des termes connexes et de créer des catégories, les utilisateurs ont la certitude de trouver ce qu’ils recherchent et de gagner du temps lors de leur prochaine recherche.

Textkernel BV

À propos de Textkernel

Textkernel travaille avec plus de 1 000 organisations RH et de recrutement dans le monde pour mettre à la disposition de ses clients les dernières technologies en matière d’IA. Nous proposons des solutions d'analyse multilingue, de recherche sémantique et de matching, ainsi que des solutions d'intelligence du marché du travail.

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