Woensdag en donderdag zijn de populairste dagen om vacatures te plaatsen. Dat blijkt uit analyse van Jobfeed, de arbeidsmarktanalysetool van Textkernel, over 3,6 miljoen Duitse vacatures* geplaatst tussen 1 juli en 15 december in 2013.
Zondag minst populaire dag om vacatures te plaatsen
Naast woensdag en donderdag zijn ook vrijdag en dinsdag populaire dagen om vacatures te plaatsen. Dat wordt zichtbaar in de grafiek hieronder dat de percentages van het aantal geplaatste vacatures per dag weergeeft. De mate waarin vacatures geplaatst worden op dinsdag, woensdag, donderdag en vrijdag verschilt minimaal. Dit geldt echter niet voor het weekend en maandag. Op zondag wordt slechts 6% van alle vacature online gezet. Ook maandag blijft achter met 15%.
Werkgevers plaatsen vaker op dinsdag, intermediairs op donderdag en vrijdag
Jobfeed heeft een onderscheid gemaakt in vacatures geplaatst door directe werkgevers en intermediairs. Tussen deze groepen wordt ook aantal verschillen zichtbaar. Directe werkgevers plaatsen hun vacatures het meest op dinsdag. Dat wordt duidelijk in de grafiek hieronder. Bijna 19% van alle vacatures van werkgevers wordt op deze dag geplaatst, dat is 2 %-punt meer dan intermediairs. Intermediairs hebben een minder duidelijke voorkeur voor een dag. Zij plaatsen het meest op donderdag en vrijdag (bijna 18%), maar ook dinsdag en woensdag zijn populair.
Woensdag en het weekend populairder in Duitsland en Frankrijk
Jobfeed verzamelt en analyseert ook de vacatures in Nederland en Frankrijk en kan hierdoor cross-country analyses maken. Uit deze analyses blijkt dat in Nederland de meeste vacatures geplaatst worden op donderdag en in Frankrijk op woensdag. Wat opvalt als je alle landen naast elkaar zet, is dat in Duitsland vacatures meer verspreid over de week worden geplaatst. Er zit minder verschil tussen de dagen dan in Nederland en Frankrijk. Nederland is heel actief met plaatsen op werkdagen, maar veel minder in het weekend dan in Frankrijk en Duitsland. Frankrijk plaatst veel vacatures op zaterdag, maar juist weinig op maandag.
*Methode en bronvermelding
De cijfers zijn afkomstig van Jobfeed, de arbeidsmarktanalysetool van Textkernel, die alle online vacatures verzamelt, categoriseert en doorzoekbaar maakt. Voor deze analyse zijn 3,6 miljoen Duitse vacatureplaatsingen geanalyseerd op basis van hun spiderdatum, de datum waarop de Jobfeed-spiders de vacatures opgehaald hebben (dit kan verschillen met de zichtbare datum in Jobfeed: de datum waarop de vacatures verwerkt zijn). Om er zeker van te zijn dat de spiderdatum ook de plaatsingsdatum is, zijn alleen de vacature-plaatsingen (inclusief dubbelen) meegenomen, geplaatst in de periode 01-07-2013 t/m 15-12-2013, van sites die Jobfeed (minimaal) dagelijks spidert. Dit komt neer op 98% van het totaal aantal geplaatste Duitse vacatures in Jobfeed in die periode.
Wilt u meer weten over Jobfeed?