Staffing

Meer kandidaten, meer opdrachten en efficiëntere processen

Werk efficiënter, speel beter in op de vraag naar talent en onderscheid je van de concurrentie

Werving- en selectiebureaus over de hele wereld gebruiken de nieuwste AI-powered technologie van Textkernel om de efficiëntie en effectiviteit te verbeteren. Voor onze bureauklanten leveren we tal van oplossingen voor vraagstukken als: 

  • Hoe sneller en beter kandidaten sourcen en matchen met vacatures?
  • Openstaande vacatures in de markt identificeren, om voor al je kandidaten nieuwe kansen te vinden
  • Domeinkennis van al je recruiters vastleggen, zodat iedereen binnen je bedrijf in no time sourcing-expert kan worden 

We werken met de besten in de branche

Logo

Independent Recruiters

“Binnen slechts drie weken realiseerden we onze eerste plaatsing, ter waarde van 12.000 euro. Zonder Jobfeed hadden we dat nooit kunnen doen! De tool geeft ons waardevolle en actuele informatie over de arbeidsmarkt en dat stelt ons in staat om direct te kunnen acteren.” – Olfertjan Niemeijer

Logo

USG People

“Textkernel’s semantische zoektechnologie biedt consultants niet alleen kandidaten waar ze zelf al aan dachten, maar ook bruikbare suggesties voor soortgelijke kandidaten.” – Ton Sluiter, Marketing Manager bij USG People

Ontdek meer

Manpower

“Onze recruiters werken nu met een gebruiksvriendelijke interface en kunnen eenvoudig relevante kandidaten vinden en matchen, die voorheen mogelijk verdwenen waren in onze systemen. Dankzij deze nieuwe technologie hebben we al een aantal nieuwe plaatsingen weten te realiseren.” – Alexandre Grasset, Senior project Manager bij Manpower

Ontdek meer
AI-powered technologie met bewezen resultaat

Komen deze uitdagingen je bekend voor?

Vervul vacatures sneller en verhoog het aantal plaatsingen. Bespaar tijd op het verwerken van profielen, het sourcen van de beste kandidaten en vinden van nieuwe leads.

  1. Versnel de match tussen kandidaten en vacatures

    In de markt van kandidaatschaarste is als eerste de beste kandidaat vinden van essentieel belang. Het kan echter ingewikkeld zijn om snel een shortlist van goede kandidaten te krijgen.

    Ontdek meer
  2. Business Development

    Wat als je iedere kandidaat die je ooit gesourced hebt kunt plaatsen? Onze semantische technologie helpt je niet alleen de beste kandidaten te vinden, maar ook je nummer twee, drie en vier geschikte kandidaten te matchen met openstaande vacatures van directe werkgevers. Zo vergroot je eenvoudig het aantal plaatsingen.

    Ontdek meer
  3. Vacatures matchen

    Met Match! kun je automatisch met jouw vacaturetekst zoeken naar geschikte kandidaten in jouw cv-databases, maar ook in vacaturebanken en op social media. Op basis van jouw vacaturetekst maakt Match! automatisch een zoekopdracht. Deze wordt gematcht met jouw cv-databases en tegelijkertijd met externe vacaturebanken en social media. Je kunt matchen met jouw eigen vacatures, of met online vacatures gevonden door Jobfeed in Nederland, Duitsland of Frankrijk.

    Ontdek meer
  4. Kandidaten matchen

    Textkernel kan een profiel (uit jouw cv-database, vacaturebank of social media) direct matchen met zowel jouw eigen vacatures als alle online vacatures in Nederland, Duitsland en Frankrijk via ons product Jobfeed.

    Ontdek meer
  5. Vind de beste kandidaten. In minder tijd

    In het competitieve landschap van vandaag de dag neemt de druk om snel de juiste kandidaten voor te stellen steeds meer toe. Tegelijkertijd beschikken bedrijven over substantiële databases gevuld met duizenden kandidaatprofielen. Deze eigen talentpools worden vaak over het hoofd gezien. De reden? Ongestructureerde data en het ontbreken van een goede zoekfunctionaliteit.

    Ontdek meer
Textkernel AI solution

Vraag een demo aan

Ontdek hoe AI-powered technologie ook voor jouw bedrijf kan werken