Customer Stories

De sterke samenwerking van Randstad Duitsland met Textkernel stelt hen in staat om gebruik te maken van de Automatic Pre Matching (APM) oplossing, waarmee ze in minder dan 0,1 seconde snel talentenpools doorzoeken en kandidaten sneller plaatsen. Dit is een indrukwekkende prestatie gezien hun uitgebreide vacaturedatabase en omvangrijke personeelsbehoeften.

Essentium is een toegewijde partner in recruitment en detachering, gespecialiseerd in projectbeheersing. Met meer dan 15 jaar ervaring en een bewezen succesvolle aanpak. Dankzij Textkernel's geavanceerde filters en zoektechnologie worden zoekprocessen vereenvoudigd en versneld, waardoor de juiste professionals sneller gevonden kunnen worden in de zorgvuldig opgebouwde en omvangrijke database. Dit resulteert in een efficiënter werkproces en biedt hierdoor meer ruimte voor persoonlijk contact met klanten en professionals.

Met meer dan 50 jaar leiderschap in de industrie, levert TSR Consulting Services personeelsoplossingen van wereldklasse aan klanten door het hele land. Textkernel's naadloze integratie met Bullhorn heeft de volledige waarde van TSR's database ontsloten. Toegang tot Bullhorn als een enkel kanaal voor het vinden van de beste kandidaten.

Het in New York gevestigde Harri is een end-to-end enterprise resource planning platform voor de horeca. Bij de start van de relatie met Textkernel analyseerde Harri ongeveer 75.000 cv’s voor horecaklanten. Nu zijn dat er meer dan 2 miljoen en dat zal naar verwachting exponentieel groeien in de komende twee jaar.

Voor Maandag® is Textkernel veel meer dan een leverancier. Het is een meedenkende partner, zowel in de dagelijkse business als richting de toekomst. De modules van Textkernel zorgen ervoor dat de detacheerder sneller en secuurder kan werken.

De wereldwijde automobiel- en defensiegigant Rheinmetall (jaaromzet van 6,3 miljard euro) werd uitgedaagd om een superieure kandidatenervaring te bieden aan bedrijfskritische kandidaten en implementeerde Career Portal Match van Textkernel.

Een wereldwijd gediversifieerd wetenschaps- en technologiebedrijf (jaaromzet van 16 miljard euro) wendde zich tot Textkernel's oplossing om vaardigheden te identificeren om intern talent en experts sneller en uitgebreider te lokaliseren dan concurrenten.

Fontys Hogescholen is een aanbieder van hbo-opleidingen met diverse vestigingen in voornamelijk het zuiden van Nederland. Jobfeed geeft Fontys Hogescholen meer inzicht in de daadwerkelijke vraag naar arbeid en zorgt zo voor een sterkere, zekerdere positie bij de aanvraag van nieuwe opleidingen

Het wervingsbureau bij uitstek voor flexibele personeelsoplossingen (jaaromzet van meer dan 5 miljard dollar) zorgde voor een revolutie in human resource management. Kelly heeft de reeks oplossingen van analyseren tot het zoeken naar en matchen van kandidaten en arbeidsmarktanalyses van Textkernel in gebruik genomen.

Met meer dan 61.000 medewerkers in 13 Europese landen is dm een van de grootste Europese drogisterijretailers (jaaromzet van 8,5 miljard euro). dm heeft Quick Apply voor SAP Successfactors van Textkernel geïmplementeerd om het langdurige registratieproces over te slaan en een sollicitatieproces met één klik mogelijk te maken.

Engie SA is een Franse multinationale onderneming voor energieopwekking en elektriciteitsbedrijven (jaaromzet van meer dan 60 miljard euro), die een combinatie van document understanding en semantisch zoeken gebruikt om kandidaten beter in te zetten en te plaatsen.

De Otto Group is een Duitse, wereldwijd actieve retailer in consumptiegoederen met circa 51.800 medewerkers en een omzet van 13,7 miljard euro. De Otto Group implementeerde een combinatie van de Textkernel-technologieën voor document understanding, semantisch zoeken en matchen om zowel de kandidaten- als de wervingservaring te verbeteren.

De Colas Group is een grote Franse civieltechnische firma (jaaromzet van meer dan 13 miljard dollar) gespecialiseerd in de aanleg van wegen en spoorwegen en heeft meer dan 60.000 werknemers in 50 landen wereldwijd. Colas implementeerde de Quick Apply en cv-parsing van Textkernel om de conversieratio van hun kandidaten te verhogen

ARTS is een in Duitsland gevestigd bedrijf voor HR-oplossingen dat gespecialiseerde diensten levert voor de IT- en communicatietechnologie en machinebouw, automobiel-, lucht- en ruimtevaartindustrie en energiesector wereldwijd. Met meer dan 1000 sollicitaties per maand implementeerde ARTS de parsing-oplossing om de verwerking van de sollicitatiedocumenten te automatiseren.

De Manpower Group (jaaromzet van 71 miljard dollar), het toonaangevende wereldwijde bedrijf voor personeelsoplossingen, helpt organisaties te transformeren in een snel veranderende arbeidsmarkt door het talent waarmee ze hun voordeel kunnen doen, te vinden, te beoordelen, te ontwikkelen en te beheren. Manpower heeft het volledige pakket aan oplossingen van Textkernel geïmplementeerd om hun operationele efficiëntie en inzicht in de arbeidsmarkt te verbeteren.

USG People is een van de grootste aanbieders van HR- en wervingsdiensten in Europa (jaaromzet van 2,6 miljard euro). USG People implementeerde de parsing-oplossing van Textkernel voor snellere, nauwkeurigere gegevensinvoer van kandidaten en maakt gebruik van onze semantische zoekmogelijkheden om plaatsingen te maximaliseren van eerder geworven kandidaten.

CCL is een niche-wervingsbedrijf voor olie en gas dat al meer dan 35 jaar actief is. CCL integreerde cv-parsing, semantisch zoeken en matching-technologie van Textkernel met Bullhorn om tijd te besparen op sourcing, en kosten te besparen door eenvoudig nieuwe recruiters on-the-job te trainen.

Academic Work is een niche uitzend- en wervingsbureau dat zich richt op het plaatsen van studenten en beginnende professionals in de Duitse, Zwitserse en Scandinavische markten. Academic Work heeft de meertalige parsing-oplossing van Textkernel geïmplementeerd om een meertalige, ongestructureerde database te verenigen, en semantische zoektechnologie om meer kandidaten die al in hun ATS aanwezig zijn te verbinden aan openstaande vacatures.